El Gobierno y las asociaciones de autónomos han llegado hoy a un principio de acuerdo para subir la base mínima mensual que pagan estos trabajadores a la Seguridad Social. Tras varias reuniones infructuosas y declaraciones de unos y otros que habían sembrado cierta incertidumbre sobre cuanto subiría la cotización de más de tres millones de autónomos en 2019 hoy se ha conocido finalmente que este preacuerdo establece una subida de la base mínima de cotización del 1,25%, con lo que pasará de los actuales 932,70 euros a unos 944,35 euros.

Sin embargo, para saber cual será la cuota mínima mensual que pagarán los autónomos el año que viene a la Seguridad Social, aún queda por saber cual será el tipo de cotización final. Y eso, dependiendo a quién se pregunte aún no se ha determinado.

Según las asociaciones mayoritarias de autónomos ATA y UPTA, que se han reunido hoy con Trabajo, en dicho encuentro sí se ha acordado de forma clara una subida del tipo de cotización del 29,80% actual hasta el 30% en 2019. De esta forma, la cuota mínima mensual subiría solo 5 euros o unos 60 euros anuales. Mientras que en el caso del millón de autónomos societarios, su cuota subirá uos 82 euros anuales, casi siete euros al mes. Además estas dos organizaciones han detallado que también se ha pactado una alza de estos tipos de cotización hasta el 30,3% para 2020 y del 30,6% en 2021.

Leer la noticia completa – click aquí

Una vez superado el estancamiento que se produjo en las negociaciones del Pacto de Toledo por la revalorización de las pensiones, los grupos parlamentarios han vuelto a la discusión de cómo renovar las 21 recomendaciones para reformar la Seguridad Social. En su reunión de hoy, los representantes de los grupos parlamentarios han debatido la recomendación número 16 sobre los planes de pensiones privados complementarios, ya sean de empleo -aquellos que se suscriben para los trabajadores en el seno de las empresas- o individuales.

Como es habitual los portavoces de esta comisión han salido sin haber llegado a un acuerdo. Si bien hoy, la mayoría de ellos, han aceptado estudiar si incluir como recomendación del Pacto de Toledo la propuesta del PNV de extender al resto de España el modelo de pensiones complementarias que existe en el País Vasco. En esta comunidad, los planes de pensiones colectivos que se suscriben para los trabajadores como parte de sus beneficios sociales, han tenido un gran éxito, llegando a tener un capital equivalente al 30% del PIB del País Vasco, cuando en el resto del país lo invertido en estos planes de empleo no llegan al 2% del PIB nacional.

Leer la noticia completa – click aquí

El presidente del Gobierno, Pedro Sánchez, ha avanzado este lunes que el Ejecutivo impulsará la recuperación de las jubilaciones forzosas por edad en el marco de los convenios colectivos y establecerá el registro obligatorio de los horarios de trabajo para evitar abusos, según recoge Efe.

Sánchez ha citado estas decisiones entre la serie de medidas que incluye en su «agenda de cambio» y que, según ha asegurado en su intervención en un acto organizado por Expansión, prevé que se conviertan en realidad en los próximos meses. Ante un auditorio entre los que se encontraban varios ministros y el líder del PP, Pablo Casado, ha enumerado decisiones futuras en varios ámbitos, entre ellos el laboral y con el objetivo de reducir la precariedad.

Ha sido entonces cuando ha mostrado su determinación de recuperar las jubilaciones forzosas por edad en el marco de los convenios colectivos y fijar un registro obligatorio de los horarios de los trabajadores. La primera de esas decisiones la ha considerado una política que puede facilitar el empleo y la segunda ha dicho que puede evitar abusos de las empresas y facilitar la resolución de discrepancias.

También ha citado en este contexto su intención de recuperar el valor de la negociación colectiva y reforzar la causalidad de la contratación temporal, así como el anunciado deseo del Gobierno de reducir el número de contrataciones. En concreto, según ha recordado Sánchez, serían esencialmente tres los tipos de contratos: uno indefinido, uno temporal y otro de formación o relevo.

De la misma forma ha apostado por reducir sustancialmente el número de bonificaciones y deducciones a la contratación, dejando solo aquellas que afectan a los colectivos más vulnerables y necesitados. Su «agenda del cambio» incluye también para antes de fin [...]

La organización de autónomos ATA ha realizado una contrapropuesta al Gobierno sobre las cotizaciones del colectivo en la que plantea que la subida de la base mínima para 2019 sea como máximo del 1,5% y con una cuota reducida para aquellos cuyos ingresos anuales sean inferiores al salario mínimo interprofesional (SMI), según el documento que ha elaborado la Federación y al que ha tenido acceso Europa Press.

ATA se opone así a la última propuesta del Gobierno de vincular la subida de la base mínima del próximo año a la inflación anual que se registre en noviembre de este año, una medida que, según denuncia, implicaría un gasto para los autónomos superior a los 260 euros anuales, cifra que considera «inasumible».

La organización recuerda en este punto que, de acuerdo con una encuesta que realizó recientemente, el 80% de los autónomos rechazaba una subida de cotizaciones, la mayoría (71%) porque no podía asumirla. La base mínima de cotización actual de los autónomos (932,7 euros mensuales) es tres veces superior a la que existente hace tres décadas y se ha revalorizado un 21,1% en los últimos 15 años, con subidas anuales medias del 1,4%.

Por todo ello, ATA ‘contraoferta’ al Gobierno con tres posibles escenarios de subida de cotizaciones para los autónomos, también los societarios, que no supondrían en ningún caso un gasto superior a los 60 euros anuales y en los que se incluirían las contingencias de pensiones, incapacidad temporal, cese de actividad y formación.

En el primer escenario que aceptaría la organización la base mínima subiría en 2019 un 1,5% y el tipo de cotización sería del 29,8%; el segundo escenario consistiría en un alza de la base mínima del 1%, con un tipo del 30%, y [...]

Los responsables del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social han mantenido hoy una segunda reunión con las principales asociaciones que representan a los trabajadores autónomos en la que les han hecho una segunda propuesta de subida de cuotas para el próximo año. El departamento que dirige Magdalena Valerio propone, «a sabiendas que se solicita un esfuerzo al colectivo», elevar su base mínima de cotización lo mismo que suba la inflación interanual de noviembre y, al tiempo, aumentar los tipos de cotización 1,6 puntos hasta el 31,4%.

Si se toma el último dato de inflación conocido correspondiente a octubre (2,3%), esta propuesta supondría subir la base mínima de cotización, por la que cotizan a la Seguridad Social ocho de cada diez autónomos, desde los actuales 932 euros al mes hasta los 954 euros (un 2,3% más), y aplicando a esta base unos tipos del 31,4%, la cuota mínima mensual que pagaría un afiliado al Régimen General de Trabajadores Autónomos (RETA) subiría 22 euros al mes, pasando de los actuales 278 euros a 300. En términos anuales, el autónomo pasaría a pagar unos 264 euros más (de 3.336 a 3.600 euros al año). Siempre dependiendo de cuál sea el IPC final de noviembre, que se usaría como referencia para incrementar la base mínima. Pero si, como calculan desde la asociación de autónomos UPTA, los precios avanzan algo menos en noviembre, alrededor de un 2%, la cuota mensual aumentaría, con la propuesta del Gobierno, unos 20 euros mensuales, fruto de un incremento de bases mínimas hasta 950 euros.

Leer la noticia completa – click aquí