La situación de los becarios en España puede cambiar próximamente. La Comisión de Empleo del Congreso de los Diputados llevó a las Cortes, la semana pasada, una propuesta para revisar aquellas leyes que regulan las prácticas en las empresas y los contratos de las becas, con el objetivo de limitar el número de horas de trabajo y mejorar las retribuciones que reciben gran parte de los jóvenes en prácticas. La iniciativa, impulsada por el grupo parlamentario de Unidos Podemos y sus confluencias, y a la que se han sumado Ciudadanos y PSOE, incluye, además, la propuesta de elaborar un estatuto del becario que delimite, entre otros detalles, qué se considera como una práctica o cuáles son sus límites o sus remuneraciones.

“Debatimos eliminar y suprimir aquellas becas o prácticas susceptibles de destruir puestos de trabajo, así como dotar de unas mínimas condiciones a aquellas que son complementos formativos: es decir, que solo se pueda hacer un número limitado de ellas y que tengan unas condiciones mínimas salariales”, explica el diputado de Unidos Podemos Segundo González. “Hay que impulsar un tipo de regulación conjunta que delimite bien la situación fronteriza entre la persona en formación y el contrato de trabajo. La idea del estatuto sería regular todas las prácticas: las universitarias, las extracurriculares, las que se hacen en las empresas, las de la Administración, las de formación profesional… Proponemos una solución global”, prosigue el representante de Ciudadanos Sergio del Campo. Aunque reconoce que este es un paquete difícil de abrir.

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