El Tribunal Superior de Justicia de Madrid ha dictaminado que un trabajador que manifestó recibir comentarios homófobos por parte de su empresa no puede pedir su despido. Se habían referido a él como «maricón come almohadas».

Y es que, «solicitar el despido» es algo que se encuentra presente en el artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores y que hace referencia a la extinción por voluntad del trabajador. Se produce cuando el empleado considera que la mercantil ha incumplido sus obligaciones y tiene derecho a pedir la finalización de su contrato.

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